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La charte des responsabilités du réseau Dianova

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La Charte des Responsabilités du réseau Dianova

 

Préambule

Dianova International, ONG disposant du statut consultatif spécial auprès du Conseil Economique et Social des Nations Unies et oeuvrant dans les domaines de l’éducation, de la jeunesse et des addictions, ses fondations et associations membres, s’engagent à appliquer et à respecter la présente Charte, directement inspirée de la Charte des responsabilités pour les ONG, approuvée à Londres en 2006 par des ONG internationales de prestige.

La Charte des responsabilités Dianova vient compléter et enrichir les documents suivants, déjà approuvés par le réseau:

  • La convention du réseau Dianova, ratifiée à Lisbonne, en 2007
  • La Mission, la Vision et les Valeurs de Dianova
  • Les politiques générales sur les problématiques sociales abordées

Nous, organisations sans but lucratif, signataires de la présente Charte, travaillons au niveau mondial dans le but de faire progresser les droits humains et le développement durable, en intervenant en particulier dans les domaines de l’éducation, de la jeunesse et des addictions.
Nous avons la fierté et le privilège de pouvoir travailler dans une grande variété de pays et de cultures, auprès de personnes très diverses et au sein de systèmes économiques, sociaux et politiques différents. Notre droit d’intervention se fonde sur les concepts universellement reconnus de liberté d’expression, de réunion et d’association, et contribue ainsi au développement des processus démocratiques et des valeurs que nous nous efforçons de promouvoir.

Notre légitimité découle de la qualité de notre travail ainsi que de la reconnaissance et du soutien que nous accordent les personnes avec et pour qui nous travaillons, nos donateurs, le grand public en général et les organisations gouvernementales ou non. En signant la présente Charte, nous nous engageons à en respecter les dispositions et à promouvoir encore davantage les valeurs de transparence et de responsabilité qui sont les nôtres.

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